Wer bei 3D Mapping Solutions arbeitet, ist Teil unserer Vision und bringt sich und seine Ideen ein. Wir alle arbeiten gemeinsam an der Mobilität von Morgen. Kollegialität und Wertschätzung prägen unseren Umgang untereinander – und ebenso mit unseren Kunden. Wir möchten uns und unser Team gemeinsam weiterentwickeln, sei es durch persönliche Weiterbildung oder die engagierte Suche nach neuen Lösungen und Wegen. Wir begrüßen Herausforderungen, finden überzeugende Lösungen für die verschiedensten Problemstellungen und sind mit großem Engagement und hoher Leistungsbereitschaft dabei. Wir haben höchsten Anspruch an die Qualität unserer Arbeit und schaffen deshalb Rahmenbedingungen, so dass jedes Teammitglied diesem Anspruch gerecht werden kann.
Wir wissen, dass es im Arbeitsalltag oft schwierig ist, Familie und Beruf zu vereinbaren. Aus diesem Grund arbeiten wir ständig daran, eine familienbewusste Personalpolitik zu betreiben. Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie ist eine wichtige Säule unserer Unternehmensphilosophie. Deshalb sind wir Partner im Unternehmensnetzwerk "Erfolgsfaktor Familie".
Kurze Entscheidungswege und ein intensiver Austausch über alle Unternehmensbereiche hinweg sind für uns selbstverständlich. Darüber hinaus fördern wir den offenen Dialog auf Augenhöhe und sorgen für die nötige Transparenz, um im alltäglichen Miteinander die Interessen des Einzelnen und der Firma zu wahren.
Wir möchten, dass Sie gut bei uns ankommen, damit Sie leistungsstark in Ihrer neuen Position agieren können. Während Ihrer Onboarding-Phase steht Ihnen eine persönlicher Pate zur Seite, der Ihnen dabei hilft, sich schnell zurechtzufinden und ins Team zu integrieren.
Früher Vogel oder doch erst Kinder zur Schule bringen müssen? Unsere Arbeitszeitmodelle sind familienfreundlich. Sie können sich rund um eine gewisse Kernarbeitszeit Ihre Stunden selbst einteilen. In Absprache mit Ihrem Team finden wir gemeinsam genau das richtige Modell für Sie.
Wir wissen, dass eine gute Work-Life-Balance des Arbeitnehmers auch dem Unternehmen guttut. Sollte ein Projekt Überstunden erfordern, werden diese auf einem Freizeitkonto gesammelt und können dann in freie Tage umgewandelt und genommen werden.
Wir denken an Ihre Zukunft! Mit arbeitgeberfinanzierter betrieblicher Altersvorsorge leisten wir gemeinsam einen Beitrag für Ihren Ruhestand.
But first coffee! Weil wir wissen, dass wichtige Projekte auch mal an der Kaffeemaschine diskutiert werden, stellen wir Getränke kostenlos zur Verfügung. Ob Espresso, Cappuccino, Latte Macchiato oder Wasser entscheiden Sie.
Wir setzen auf dauerhafte Zusammenarbeit und sichere Planbarkeit. Daher erhalten Arbeitnehmer bei uns nur unbefristete Arbeitsverträge. Damit bieten wir all unseren Mitarbeitern eine langfristige Perspektive.
In regelmäßigen Abständen haben Sie die Möglichkeit, einen Betriebsarzt zu besuchen. Der Betriebsarzt führt beispielsweise Grippeschutzimpfungen, Seh- und Hörtests sowie Arbeitsplatzbegehungen durch.
Unser Team ist so international wie unsere Projekte. Für unsere ausländischen Kolleg*innen bieten wir Inhouse einen regelmäßigen Deutschkurs an.
Es geht nichts über ein starkes Team. Daher gibt es immer wieder Firmenevents wie Mitarbeiterfrühstücke oder Feste, bei denen wir uns näher und besser kennenlernen. Unser aller Engagement macht 3D Mapping Solutions erst möglich und das darf und muss gefeiert werden.
Bäcker, Sportfachgeschäft, Apotheke ... unser Mitarbeiterausweis lässt Preise purzeln. Bei ausgewählten Firmen in Holzkirchen stehen unseren Arbeitnehmer*innen attraktive Rabatte für ihren persönlichen Einkauf zur Verfügung.
Sie möchten die Mobilität von morgen mitgestalten? Dann nutzen Sie die Chance, Teil unseres Experten-Teams zu werden und an zukunftsorientierten Projekten mitzuwirken. Es erwartet Sie eine interessante und herausfordernde Tätigkeit mit viel Entwicklungspotential in unserem innovativen Team.
